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El nivel de ruido en los lugares de trabajo alcanza niveles indeseables en algunos sectores, lo que afecta gravemente a la salud auditiva de los empleados. Para comprender las habilidades auditivas de los empleados y monitorear su exposición, generalmente se llevan a cabo los siguientes estudios: controles auditivos regulares bajo ciertas condiciones, transferencia de los resultados del control auditivo a los empleados, mantenimiento de registros de salud de los empleados y garantía de que los empleados con daños auditivos sean examinados por un médico especialista.
Idealmente, el nivel de ruido del entorno de trabajo debe determinarse sin que los empleados estén expuestos al ruido. Sin embargo, si existe una exposición conocida al ruido en la empresa, se debe realizar un monitoreo de la exposición al ruido en ciertos períodos. Estos periodos deberían ser más frecuentes si se detecta algún problema de audición en los empleados o si existe riesgo de daño auditivo.
El propósito de la vigilancia de la exposición al ruido es monitorear a los empleados para detectar signos tempranos de posibles daños auditivos, garantizar que se tomen medidas para prevenir el deterioro y monitorear si las medidas de control tomadas por la empresa están funcionando.
De acuerdo con la normativa legal vigente, las empresas deben tomar medidas para eliminar o reducir el riesgo de exposición al ruido en el lugar de trabajo con el fin de proteger la salud auditiva de sus empleados. En situaciones en las que los riesgos son bajos, es posible hacerlo internamente. Sin embargo, en entornos laborales de alto riesgo, es necesario recibir servicios en esta dirección de instituciones autorizadas.
El nivel de ruido expuesto a los entornos laborales provoca en ocasiones una pérdida auditiva permanente en los empleados y genera problemas de comunicación. Estos entornos ruidosos hacen que las alarmas y los sonidos de advertencia sean difíciles de escuchar, debilitando la comunicación verbal en situaciones críticas, la invisibilidad de la maquinaria en movimiento y la falta de percepción auditiva y los peligros y riesgos en términos del entorno de trabajo. Aumenta.
Nuestra organización también proporciona servicios de vigilancia de la exposición al ruido dentro del alcance de los servicios de vigilancia del lugar de trabajo. De esta forma, las empresas crean entornos laborales seguros y saludables.
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Nuestra organización opera de manera independiente e imparcial, aprobada a nivel nacional e internacional, con el fin de incrementar la calidad del producto de las empresas y prevenir posibles riesgos comerciales en el comercio internacional. Proporciona servicios de auditoría, vigilancia, inspección, pruebas, medición y análisis para empresas de todos los sectores y tamaños, evalúa, informa y documenta.
